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雇用・就職・労働のニュース(ページ 37)

政府の雇用特区はブラック企業特区

日本共産党の志位和夫委員長は、6日、政府の国家戦略特区WGがまとめた『特区』に盛り込む労働規制の撤廃案について「解雇自由・使い捨て労働自由のブラック企業特区」との認識を示し「ブラック企業特区をつくろうという動きは許せない」と雇用特区の創設に強い警戒感を示した。
10/07 15:22

「育休3年」賛成の女性3割

安倍晋三首相は「女性の活躍」を成長戦略の中核と位置づけている。
09/29 13:08

企業業績上がれば賃金にも反映と経団連会長

日本経済団体連合会の米倉弘昌会長は「法人実効税率を引き下げれば企業は業績を伸ばし、設備投資や雇用を生み出す」とし「7月の有効求人倍率は0.94、完全失業率も3.8%と雇用情勢は改善している」としたうえで「このまま経済が好調に推移すれば雇用や賃金水準は改善していくと思う」と税制面を含め、企業へのてこ入れで、賃金も上がっていくとの認識を示した。
09/25 10:07

働きたい女性の7割が非正規を希望

安倍内閣は成長戦略の一環として「女性の活用」を掲げ、指導的地位に占める女性の割合を「2020年までに30%程度」にするとしている。
09/24 20:46

労働特区 労働基盤を破壊すると連合が反対

連合は安倍政権が解雇規制や労働時間規制の緩和を国家戦略特区によってエリアごとに認める方針を示していることについて「労働者保護ルールの枠組みを否定する」として許容できないとした。
09/23 22:56

ひとり親家庭の救世主?非雇用型テレワーク

国や自治体、民間企業で盛んに審議されている「テレワーク」。
09/23 09:56

50代社員、3人に1人は「役職まったくなし」

管理職に就けない中高年が増えている。
09/22 20:02

女子学生の5割「結婚しても正社員で頑張りたい」

短大、大学への進学率が半数を越えた今、一口に女子学生といってもそのライフコース意識はさまざまだ。
09/04 19:50

ブラック企業の電話相談 過半は賃金不払い残業

厚生労働省が1日実施した若者の使い捨てが疑われる「ブラック企業」などに関する無料電話相談に寄せられた相談の半数以上が「賃金不払い残業」だった。
09/03 09:06

ブラック企業が若者を「使い捨て」にする理由

若者を酷使する「ブラック企業」に対して今月から、ついにメスが入れられることになった。
09/02 19:49

派遣で労政審でのたたき台に問題ありと連合断言

連合は厚生労働省の研究会が労働者派遣制度のあり方についてまとめた報告書を「労働政策審議会での議論のたたき台とすることには問題がある」と断言した。
08/24 18:34

厚労省研究会報告書 財界言いなり 批判相次ぐ

厚生労働省の労働者派遣制度のあり方研究会がまとめた報告書に野党から「財界言いなり、経営団体いいなりの内容だ」と批判が相次いでいる。
08/22 12:26

ホワイトカラーエグゼンプションは労政審の案件

田村憲久厚生労働大臣は年収800万円以上の一部大手企業のホワイトカラーなどを対象に労働基準法の労働時間規制対象から外す特例制度の実験導入について直近の記者会見で「企業活動の柔軟性を図っていくことと労働者の健康や生活時間等々の確保をしっかりと確保していく点などバランスを考えなきゃいけない話」とし「労働政策審議会の方で議論頂く案件だ」と導入には慎重な審議が必要との認識を示した。
08/19 18:38

労働時間規制の特例は過労死促進になると酷評も

社会民主党の福島みずほ前党首は17日、政府が検討している「ホワイトカラー・エグゼンプションは残業代不払い法案であり、過労死促進法案」と厳しく批判した。
08/18 14:37

若者の使い捨て企業追放へ 9月に調査・指導

政府は9月を「過重労働重点監督月間」とし、若者の使い捨てなどが疑われるブラック企業を集中的に監督指導する。
08/12 20:45

母親の正規職員率、一番高いのは子が0歳のとき

出産後も職に就く女性が増え、待機児童について、大きな社会問題となっている昨今であるが、子どもを持つ親にとって不安なのは、保育園についての問題だけではない。
08/10 19:32

最低賃金大幅引き上げへ政府支援をと共産が要請

日本共産党は7日、官邸を訪ね、政府に最低賃金の大幅引き上げ実現を要請した。
08/07 21:54

「高学歴ワーキングプア」の実態。博士の4割は不安定雇用

末は博士か大臣か、と言われた時代は終わった。
07/31 18:10

女性の役員登用 企業の3割が実施

日本経済団体連合会が会員企業1300社のうち、有効回答を得た348社について女性の役員や管理職への登用状況を調べた結果、30.7%にあたる107社が役員に登用し、さらに役員登用している会社の3割が複数登用していることが分かった。
07/30 19:13

普及進まぬ企業内保育所、非正規の女性にも門戸を

厚生労働省は2013年中に、「企業内保育所」の設置要件を緩和することを決めた。
07/23 21:57

就活、後ろ倒しで内定ゼロの学生が増える?

大学生の就活がまた、大きく変わりそうだ。
07/21 16:43

新卒の46%が「第1希望」に就職するも、職場への満足度は過去最低

マクロミルが新社会人500名に「勤務先が第何希望だったか」を尋ねたところ、「第1希望」と回答した人は昨年と比べて6ポイント増の46%で、2008年のリーマンショック以降もっとも高い割合となった。
07/15 16:55

派遣社員が抱える直接雇用に対する不安

アデコ株式会社が、2012年11月に働く女性を対象に実施した「幸せ度」についてのアンケート調査によると、派遣社員と正社員とでは、派遣社員の方が正社員より幸せを実感している人が多く、総合的な幸せ度を100点満点中で表したところ、派遣社員の平均点は65点、正社員で61.6点であった。
07/11 18:51

パート労働者の32.5パーセントが抱える危機感

国の重要政策のひとつである「社会保障と税の一体改革」。
07/08 18:48

大丈夫か、「過労自殺」に対する企業認識

過労死が「 KAROUSHI 」として国際語になって久しい。
06/17 18:30

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