JR九州グループ43社で「モチベーションクラウド エンゲージメント」を導入

～組織状態の可視化と課題特定により、さらなる組織変革を支援～



株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、JR九州グループ（以下、JR九州）43社において、「モチベーションクラウド エンゲージメント」を導入したことを、下記の通りお知らせいたします。
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JR九州における人的資本経営について
JR九州は、鉄道事業を中核に、不動産、流通・外食、ホテル、建設など多角的な事業を展開しています。「九州の元気を、世界へ」という夢の実現に向けて、中期経営計画（2025-2027）では、マテリアリティの一つとして「価値創造の源泉である人づくり」を掲げ、「社員の誰もがやりがいを持ち、いきいきと活躍できる会社づくり」と「人間力と実務力を持った社員の育成」を「わたしたちの夢を実現するためのJR九州の人材戦略」の基本方針として、「人づくり」を起点とした企業価値向上を目指しています。

当社の支援について
当社は、人材戦略の実践パートナーとして、人的資本経営に関するさまざまなテーマを支援しています。これまで、人材育成クラウドサービス「モチベーションクラウド ロールディベロップメント」を活用した管理職育成をはじめ、「JR九州版DE&I：明るく楽しい会社づくりプロジェクト」においては、研修や職場対話会、経営層向け勉強会の企画から実行までを一貫して支援してきました。さらに、全社的な変革にとどまらず、各事業・部門の特性に応じた個別支援も行っています。

こうした取り組みを踏まえ、このたび「モチベーションクラウド エンゲージメント」を導入いただきました。エンゲージメントサーベイを通じた組織状態の可視化と課題特定を行うことで、これまでの人材育成・組織開発の施策と連動させながら、組織変革のさらなる加速を支援していきます。

JR九州の組織変革ストーリーについて
JR九州の事例については、動画でも紹介しています。九州旅客鉄道株式会社の代表取締役社長執行役員の古宮洋二氏にもご登壇いただき、変革に込めた想いや実践内容についてお話しいただいています。

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「モチベーションクラウド エンゲージメント」について
「モチベーションクラウド エンゲージメント」は、従業員エンゲージメント向上を支援するクラウドサービスです。延べ13,930社、約629万人（2025年12月末時点）という国内最大級のデータベースをもとに組織状態を可視化し、課題に応じたアクションプランを実行していくことで、エンゲージメントの向上を支援しています。

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リンクアンドモチベーショングループの概要
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証プライム）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15　歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
　組織開発Division（コンサル・クラウド事業、IR支援事業）
　個人開発Division（キャリアスクール事業、学習塾事業）
　マッチングDivision（ALT配置事業、人材紹介事業）
　ベンチャー・インキュベーション

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