LEEEPに「スタッフInstagram分析機能」を新たに追加

全スタッフのSNS発信を可視化し、企業のSNS戦略を定量的に支援



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株式会社REGALI（本社：東京都渋谷区、代表取締役：稲田光一郎）が提供する、顧客体験向上プラットフォーム「LEEEP（リープ）」は、新たに「スタッフInstagram分析機能」を追加しました。
本機能により、企業はスタッフのInstagramアカウントをLEEEPと連携することで、全スタッフのSNS数値を管理画面上で一元的に確認・分析できるようになります。

リリースの背景

近年、SNSは企業と顧客をつなぐ重要な接点となっており、とりわけスタッフによるリアルな発信は、ブランドへの信頼や共感を高める要素として注目されています。

一方で、多くの企業では
- SNS発信に注力しているものの、施策の良し悪しを定量的に評価できない
- 「フォロワーが増えている気がする」という感覚的な把握に留まっている

といった課題を抱えており、SNS施策が属人的・ブラックボックス化しやすい状況にありました。

こうした課題に対しREGALIは、スタッフ一人ひとりのSNS発信を「見える成果」として可視化し、企業全体の取り組みとして活用できる環境が必要だと考えています。
そこで今回、スタッフのInstagram発信を定量的に把握・分析できる「スタッフInstagram分析機能」を、LEEEPに新たに追加しました。

機能概要

今回追加された本機能では、LEEEPと連携したスタッフのInstagramアカウントを対象に、分析から活用までを一貫して行うことが可能となります。


＜本機能でできること＞
- 全スタッフのInstagramアカウントを管理画面で一覧表示
- フォロワー数や増減などの数値を横断的に可視化
- どのスタッフの発信がどの程度成長しているかを定量的に把握
- スタッフ全体のSNS発信状況を統合的に分析
- スタッフのInstagram投稿をUGCとして収集し、サイト上に表示・活用

これにより、個々の発信を点ではなく、企業全体の活動として捉えることが可能になります。

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属人的なSNS運用から、組織的な活用へ

本機能の活用により、企業はSNS発信を単なる投稿活動として捉えるのではなく、戦略的に活用できる段階へと進むことが可能になります。


これまで把握が難しかった、
- 成果が出ている発信の傾向把握
- SNS施策の改善ポイントの特定
- 再現性のあるSNS戦略の設計

を、データに基づいて整理・検証できるようになることで、SNS施策の意思決定を属人化させることなく、組織として継続的に改善していくことが可能になります。
さらに、スタッフ一人ひとりの発信成果を可視化することで、個人の取り組みが企業の成果につながっていることを正当に評価できる環境の構築にも寄与します。


LEEEPは、スタッフのSNS発信を「個人の努力」で終わらせるのではなく、企業の価値を高める“戦略的な資産”として育て、活用していくための基盤を提供してまいります。

LEEEPについて

「LEEEP」は、ブランドの世界観と顧客体験を統合デザインし、ECを"共感と没入の体験"へ進化させるプラットフォームです。UGC、レビュー、動画、ウェブ接客など多様な機能でブランドの魅力と信頼を引き出します。1,900超のECサイトで導入され、ノーコードで誰でも簡単にブランド体験を高められます。
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LEEEPの主な特長
■ 多彩なコンテンツでEC体験をリッチ化
UGC、動画、レビュー等のコンテンツを活用し、ECサイトのコンテンツをリッチ化。
CVR・滞在時間・注文単価の向上を実現します。

■ ノーコードで簡単導入・運用
専門知識がなくても簡単に導入可能。シンプルで直感的な管理画面により、少人数チームでも効率的に運用でき、運用コストを大幅に削減できます。

■ 優れたコストパフォーマンス
幅広いコンテンツ実装を可能にしながら、コストを抑えたプラン提供を実現しています。

LEEEP公式サイト

会社概要

会社名：株式会社REGALI
代表者：代表取締役 稲田光一郎
所在地：東京都渋谷区
事業内容：顧客体験向上プラットフォーム「LEEEP」の開発・提供
HP：https://regali.co.jp/

■ 本件に関するお問い合わせ先
企業名：株式会社REGALI
担当者：北野
Email ：info@regali.co.jp

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