株式会社シニアジョブ10周年記念オンライン式典の開催報告

代表取締役の中島が挨拶で学生起業からの10年を振り返る



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シニア転職支援のシニアジョブが8月22日に10周年を迎え、記念オンライン式典を開催

シニア転職支援の（株）シニアジョブ（本社：東京都新宿区／代表取締役　中島康恵／以下、シニアジョブ）は、2024年8月22日に創立10周年を迎えました。創立10周年に当たり、同日12時よりオンライン式典を開催したことを報告いたします。業務やサービスフローにリモート環境が多いことからオンラインで開催された式典では、代表取締役の中島の挨拶に続き、10年間の沿革と今後の展望が語られました。



■シニアジョブ10周年記念オンライン式典開催のご報告
シニアに特化した人材紹介、人材派遣、求人サイトを提供し、シニアの転職・再就職を支援するシニアジョブは、2024年8月22日に創立10周年を迎えたことを記念し、オンライン式典を開催しました。
10周年という節目の記念と、関係者への感謝を表す場として、様々な方法を検討しましたが、エンジニア等の社員の一部がフルリモートであることや、面談などのシニアの支援方法、また、求人企業への営業や支援など通常のサービスフローの多くもリモートであることなどを鑑みた結果、オンライン式典として開催しました。
シニアジョブの10周年記念オンライン式典には、社員、一部のシニアや取引先などの関係者が参加し、代表取締役　中島の挨拶、10年間の振り返り、今後の展望などが述べられ、次の10年に向けた決意を新たにしました。
これまでの10年も、いかに就業決定数や職種を拡大するかといった量的な拡大成長と、いかに効率の良い事業運営を行うかの両輪について、常に改善を行いながら成長につなげてきましたが、次の10年ではさらに事業の成長速度を加速する決意が語られました。

- 名称：　　　　シニアジョブ10周年記念オンライン式典
- 開催日時：　　2024年8月22日（木）12:00～13:00
- 参加者：　　　シニアジョブ社員、一部のシニアおよび取引先等関係者
- 参加人数：　　63名
- 内容：　　　　代表挨拶、10年の振り返り、今後の展望


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10周年記念オンライン式典で挨拶する代表の中島康恵　※参加者の顔など一部を加工・編集しています





■シニアジョブ　代表取締役　中島康恵の言葉・抜粋
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シニアジョブ　代表取締役　中島康恵

おかげさまで私たち株式会社シニアジョブは、8月22日をもちまして、創立10周年を迎えました。正確には法人を登記した日から10周年であり、私を含めた全員大学生の仲間4名は、その前年に小さなアパートの1室で旗揚げしました。プロサッカー選手を目指していた私が、夢に破れ、新たにビジネスの世界での成功の夢を描いた時から、社会課題を先端技術によって解決するなど未来を明確に変える仕事がしたいと思っておりました。

創業当初はIT事業を展開しましたが、そこからシニアの転職支援への事業の大転換を経験しました。シニアの転職支援に事業転換して以降、もっとも印象に残っている出来事は、シニア転職支援の黎明期にシニアの面接同行をした帰り、内定を得たシニアの方が、これまで年齢だけで就職が決まらなかった悔しさと、やっと仕事が決まって孫にお年玉があげられるといった喜びとで涙を流していたことです。その姿を見て、私ももらい泣きをし、働きたいと願うすべてのシニアが不安なく就職できる未来を創るために、自分の生涯を捧げようと思ったのです。

私一人の思いと力だけでは、これまでの10年のどこかで大きくつまずいていたかもしれません。シニアジョブが10周年を迎えられたのは、社員の皆さん、10年前よりもどんどん増えているシニアを採用する企業の方々、そしてやはり、働くシニアの皆さんのおかげです。厚く御礼申し上げます。

この10年で、シニアの就業環境は驚くほど変化し、働くシニアの数も、シニアの求人の数や種類も大幅に増え、働き続ける年齢も上がっています。これからの10年ではさらに何倍もシニア転職市場は拡大するでしょう。私たちはこれまでの10年、シニア就業の最先端を走り続けてきたように、これからの10年も最先端のさらに未来を見据え、速度を上げて走り続けてまいります。なにとぞよろしくお願い申し上げます。

（※上記内容は、中島がオンライン式典の挨拶で述べた内容を抜粋、編集したものです）


■シニアジョブ10年の沿革
- 2013年：　　　 中島が独自の手法で創業メンバー集めと創業資金調達に奔走する
- 2013年：　　　 中島を含めた大学生4名が事業を立ち上げる
- 2014年8月：　 法人登記
- 2016年：　　　 シニア転職支援に事業転換、人材紹介と人材派遣（のちのシニアジョブエージェント）を開始
- 2016年12月：　シニア専門求人ポータルサイトをオープン、本社拡大移転
- 2017年12月：　シニア専門求人ポータルサイトをフルリニューアル、本社拡大移転
- 2019年9月：　 就業したシニアを招いた「感謝の会」を開催
- 2019年10月：　シニア専門求人ポータルサイトをリニューアル、コーポレートサイトオープン
- 2019年10月：　初の新卒内定式を開催
- 2019年11月：　複数メディアで代表中島のコラム連載がスタート
- 2019年11月：　代表の中島が自身の起業経験をもとに学生向け起業相談を開始
- 2020年4月：　 初の新卒新入社員が入社
- 2020年4月：　 エンジニアがCO2濃度計を開発し、独自の新型コロナ感染防止策を実施、一部社員のリモートワーク開始
- 2020年7月：　 シニア向け情報メディア「シニアタイムズ」オープン
- 2021年2月：　 代表の中島が外部イベントで初登壇、米子市生涯現役促進協議会主催のセミナー
- 2021年3月：　 本社拡大移転
- 2022年4月：　 コーポレートおよびサービスのロゴを刷新、シニア専門人材紹介・人材派遣サービスの名称を「シニアジョブ」から「シニアジョブエージェント」に変更
- 2022年6月：　 「シニアタイムズ」が「専門家によるシニアのためのWeb情報誌」へとリニューアル
- 2022年7月：　 現在の所在地に本社移転
- 2022年7月：　 採用サイトリニューアル
- 2022年8月：　 シニア専門求人メディア「シニアジョブ」オープン
- 2023年10月：　代表の中島が東京都主催シニアしごとEXPO2023に登壇
- 2023年10月：　代表の中島がアディーレ未来創造基金 奨学金返済支援プロジェクトの審査委員に就任
- 2024年4月：　 コーポレートサイトリニューアル、コーポレートスローガンを「シニアと、次の未来を。」に変更
- 2024年5月：　 シニアジョブ原案の漫画『老後の仕事がありません』の連載がMySPA!でスタート
- 2024年6月：　 村山輝星さんを起用したシニアジョブ初のTVCMがスタート



■株式会社シニアジョブとそのサービスについて
50歳以上のシニアに特化した人材紹介、人材派遣、求人サイトの各サービスを提供する会社です。学生起業家出身である代表取締役の中島が、人材不足にも関わらずシニアの就職が困難であるという社会課題に気づき、その解決をライフワークとするべく業種転換。徹底した効率化とスピードによって、シニアの総合人材会社としてそれぞれ延べ9万件を超える求職者と求人企業が登録しています。

＜シニアジョブのサービス＞
・50歳以上専門の求人サイト「シニアジョブ」
https://seniorjob.jp/
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シニア専門求人サイト「シニアジョブ」
50歳以上の採用に特化した求人サイトです。掲載無料の完全成果報酬型で成果報酬の金額も抑えているため、低コストで即戦力を採用できるサービスです。




・シニア専門の人材紹介と人材派遣「シニアジョブエージェント」
https://senior-job.co.jp/
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シニア専門人材紹介・人材派遣「シニアジョブエージェント」
主に専門職のシニアの迅速な転職・再就職を支援する、シニア専門の人材紹介と人材派遣のサービスです。独自のノウハウによって応募から面談、条件交渉まで丁寧にサポートします。




・専門家によるシニアのためのWeb情報誌「シニアタイムズ」
https://senior-job.co.jp/magazine/
[画像6: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/31414/125/31414-125-db8f520d906c6d747459046bbbc03b0d-1203x676.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
シニアのためのWeb情報誌「シニアタイムズ」
シニアジョブが運営するシニアのための情報メディアで、各分野の専門家が記事を監修しています。働くシニア層にアプローチできる広告メニューも提供しています。






【会社概要】
代表　：　代表取締役　中島　康恵
本社　：　東京都新宿区大久保2丁目5−22セキサクビル8F
URL ：　https://corp.senior-job.co.jp/
事業内容　：　シニアの人材ビジネス提供

プレスリリースのPDFダウンロードはこちらからお願いいたします。
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本件に関するお問い合わせ先
株式会社シニアジョブ　広報部　安彦（あびこ）
TEL：080-4107-5851　　e-mail：m-abiko@senior-job.co.jp


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50歳以上のシニアに特化した人材紹介、人材派遣、求人サイトの各サービスを提供する会社です。学生起業家出身である代表取締役の中島が、人材不足にも関わらずシニアの就職が困難であるという社会課題に気づき、その解決をライフワークとするべく業種転換。徹底した効率化とスピードによって、シニアの総合人材会社としてそれぞれ延べ9万件を超える求職者と求人企業が登録。

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