1. ホーム
  2. プレスリリース
  3. ビースタイル（4）

ビースタイルのプレスリリース（ページ 4）

【転職主婦の平均年齢調査 2019年9月】42.0歳（前年同月比±0歳）

【転職主婦の平均年齢調査 2019年9月】42.0歳（前年同月比±0歳）

  • 配信日時
  • 2019-10-15 17:50:45
働きたいけれど働けないママが86％。認定マークでママの働きたい思いを後押し ～「変えよう、ママリと」と「しゅふＪＯＢパート」が連携～

働きたいけれど働けないママが86％。認定マークでママの働きたい思いを後押し ～「変えよう、ママリと」と「しゅふＪＯＢパート」が連携～

  • 配信日時
  • 2019-10-15 15:00:00
【主婦求人の平均時給 2019年9月】パート・アルバイト：『1,046円』、派遣：『1,342円』

【主婦求人の平均時給 2019年9月】パート・アルバイト：『1,046円』、派遣：『1,342円』

  • 配信日時
  • 2019-10-11 15:29:42
労働基準法改正から半年経過・・・働く主婦が期待する“休み方改革”策とは？1位「有休義務化」56.2％

労働基準法改正から半年経過・・・働く主婦が期待する“休み方改革”策とは？1位「有休義務化」56.2％

  • 配信日時
  • 2019-10-04 18:02:07
幼保無償化、働く主婦はどう思う？年代間で認識落差・・・30代以下「生活費助かる」7割

幼保無償化、働く主婦はどう思う？年代間で認識落差・・・30代以下「生活費助かる」7割

  • 配信日時
  • 2019-09-27 16:37:52
消費税10%で、働く主婦の購買意識・行動はどう変わる？「必要なもの吟味」81.2％

消費税10%で、働く主婦の購買意識・行動はどう変わる？「必要なもの吟味」81.2％

  • 配信日時
  • 2019-09-25 17:24:32
【売上0から7年で18億円突破】“時短×ハイキャリア”市場を生み出した人材サービス、「スマートキャリア」

【売上0から7年で18億円突破】“時短×ハイキャリア”市場を生み出した人材サービス、「スマートキャリア」

  • 配信日時
  • 2019-09-17 16:44:36
b-monster監修！栄養素９０種類入った「ネオベジモリンガ」で運動後にエナジーチャージ～鉄分・タンパク質豊富な「グリーンモンスター」発売！～

b-monster監修！栄養素９０種類入った「ネオベジモリンガ」で運動後にエナジーチャージ～鉄分・タンパク質豊富な「グリーンモンスター」発売！～

  • 配信日時
  • 2019-09-13 10:00:00
【主婦の就職意欲調査 2019年8月】主婦求人の応募指数 105（前年同月比＋6）

【主婦の就職意欲調査 2019年8月】主婦求人の応募指数 105（前年同月比＋6）

  • 配信日時
  • 2019-09-06 16:02:36
【転職主婦の平均年齢調査 2019年8月】43.3歳（前年同月比＋0.3歳）

【転職主婦の平均年齢調査 2019年8月】43.3歳（前年同月比＋0.3歳）

  • 配信日時
  • 2019-09-06 15:57:03
【主婦求人の平均時給 2019年8月】パート・アルバイト：『1,050円』、派遣：『1,296円』

【主婦求人の平均時給 2019年8月】パート・アルバイト：『1,050円』、派遣：『1,296円』

  • 配信日時
  • 2019-09-06 15:53:00
働く主婦に聞く、残暑対策！ 夏場につい怠りがちな体のケアとは？１位「睡眠」46.5％

働く主婦に聞く、残暑対策！ 夏場につい怠りがちな体のケアとは？１位「睡眠」46.5％

  • 配信日時
  • 2019-08-31 04:40:10
一度退職した会社に戻るのは、あり？なし？ 働く主婦に意識調査。９割の主婦、“出戻り”に賛成

一度退職した会社に戻るのは、あり？なし？ 働く主婦に意識調査。９割の主婦、“出戻り”に賛成

  • 配信日時
  • 2019-08-26 17:30:48
【主婦の就職意欲調査 2019年7月】主婦求人の応募指数 111（前年同月比＋13）

【主婦の就職意欲調査 2019年7月】主婦求人の応募指数 111（前年同月比＋13）

  • 配信日時
  • 2019-08-08 17:52:42
【転職主婦の平均年齢調査 2019年7月】41.9歳（前年同月比-0.6歳）

【転職主婦の平均年齢調査 2019年7月】41.9歳（前年同月比-0.6歳）

  • 配信日時
  • 2019-08-08 17:34:32

前へ戻る 　　1　2　3　4　5　6　7　8　9　 次へ進む