パーソルキャリアとヤマガタデザインが業務提携 ～山形県庄内地方の人材不足解消と、東北地方のさらなる活性化を目指す～

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役：峯尾 太郎、以下パーソルキャリア）が運営する転職サービス「doda（デューダ）」＜ https://doda.jp ＞と、山形県庄内地方の街づくりを行う、ヤマガタデザイン株式会社（本社：山形県鶴岡市、代表取締役：山中 大介、以下ヤマガタデザイン）が運営する求人情報メディア「ショウナイズカン」＜ https://www.yamagata-design.com/ ＞は、2019年2月５日（火）より、庄内地方のさらなる人材活用および、地域の活性化のために業務提携する運びとなりましたのでお知らせいたします。



山中 大介（ヤマガタデザイン 代表取締役）



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■業務提携の背景
日本では人口減少による働き手の不足が問題となり、年々深刻化しています。特に地方の企業では、後継者不足によって黒字倒産をするケースも増加し、Uターンで再び地元に戻ってくる人だけではなく、Iターンとして他の地域からも人材の確保をする必要が高まるなど、労働力の確保が一番の課題です。しかし、地方中小企業には採用に関するリテラシーが圧倒的に不足しているという実態があります。
そこで、庄内地方の求人情報を掲載する「ショウナイズカン」と業界最大級の転職希望者のデータベースを保持している「doda」が協業することで、地方への人材流動化を促進させ、地域創生に貢献していくことを目的に、業務提携に至りました。

■概要
本協業により、「doda」の登録者は、「ショウナイズカン」の保有する求人に応募することが可能となります。「ショウナイズカン」の強みである、地方企業との密接なコミュニケーションにより、転職希望者にとって有益な情報を得ることができ、さらに企業側の要望を対面で確認することで質の高いマッチングが可能となります。また、「doda」のデータベースを活用することで、求人情報を広く転職希望者へ伝えることができ、人材確保の可能性が広げられます。本協業を加速させ、庄内地方の雇用・人材課題解決、地域経済の活性化をしていくことを目指します。

■締結式　以下の日程で締結式を行いました。
締結日：2019年2月5日（火）　　　　　　　　　　　　　出席者：勝野 大　（パーソルキャリア 執行役員）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 山中 大介（ヤマガタデザイン 代表取締役）
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■「ショウナイズカン」について＜ https://www.yamagata-design.com/ ＞
山形県庄内地方に特化し、「仕事」と「暮らし」をテーマに、若手社員や経営者のインタビュー記事、求人情報、おすすめの飲食店、観光スポット、それに移住にまつわる情報を提供し、庄内の企業と全国の人材を繋ぐウェブメディアです。

■ヤマガタデザイン株式会社について＜ https://www.yamagata-design.com/ ＞
ヤマガタデザイン株式会社は、山形県庄内地方で次世代に繋ぐ街をデザインすることをミッションに掲げ、分野横断的な街づくりのプロジェクトを行う会社です。ホテルや児童遊戯施設の運営を中心に、農業、人材紹介業など、地方都市に共通する課題を解決する持続可能な事業をデザインしています。

■「doda」について＜ https://doda.jp ＞
「doda」は、「はたらく今日が、いい日に。」をスローガンに、転職サイトや転職エージェント、日本最大級のdoda転職フェアなど、各種コンテンツで転職希望者と求人企業の最適なマッチングを提供しています。

■パーソルキャリア株式会社について＜ https://www.persol-career.co.jp/ ＞
パーソルキャリア株式会社は、パーソルグループの「リクルーティングセグメント」中核会社として、転職サービス「doda」やアルバイト求人情報サービス「an」をはじめとした人材紹介、求人広告、新卒採用支援等のサービスを提供しています。2017年7月より、株式会社インテリジェンスからパーソルキャリア株式会社へ社名変更。グループの総力をあげて、労働・雇用の課題の解決を目指します。

■「PERSOL（パーソル）」について＜ https://www.persol-group.co.jp/ ＞
パーソルは、2016年7月に誕生した新たなブランドです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し（PERSON）、社会の課題を解決していく（SOLUTION）」。働く人の成長を支援し、輝く未来を目指したいという想いが込められています。
パーソルグループは、人材派遣サービスの「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」やアルバイト求人情報サービス「an」をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外の幅広い企業群で構成されています。グループのビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するために、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。

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