「ユニークな社内制度や福利厚生がある」企業ランキングを発表― 日本最大級の企業クチコミサイト『カイシャの評判』調べ ―

人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二）が運営する日本最大級の企業クチコミサイト『カイシャの評判』（ https://en-hyouban.com/ ）上では、企業の社員・元社員に社風や待遇に関するアンケート調査を行ない、結果をポイント化した「会社分析レポート」として公表しています。今回は「会社分析レポート」より、「ユニークな社内制度やシステム、福利厚生がある」と社員が回答した企業のランキングを発表します。

詳細URL ― http://corp.en-japan.com/newsrelease/2016/3321.html

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「ユニークな社内制度やシステム、福利厚生がある」と社員が回答した会社トップ10
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1位　株式会社サイバーエージェント　87.8Pt
https://en-hyouban.com/company/10009953689/

2位　株式会社オリエンタルランド　78.9Pt
https://en-hyouban.com/company/00002109450/

3位　株式会社ワークスアプリケーションズ　73.9Pt
https://en-hyouban.com/company/10006233285/

4位　Apple Japan合同会社　71.9Pt
https://en-hyouban.com/company/00011806013/

5位　イケア・ジャパン株式会社　68.4Pt
https://en-hyouban.com/company/10051834041/

6位　日本オラクル株式会社　68.3Pt
7位　株式会社博報堂　66.7Pt
8位　株式会社電通　59.7Pt
9位　株式会社ユー・エス・ジェイ（USJ）　59.6Pt
10位　楽天株式会社　59.0Pt

>>11位以下（ファイザー、ソニー、ナイキ、ソフトバンク、資生堂…）は、コチラから
https://en-hyouban.com/journal/1891/　


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ユニークな社内制度・福利厚生のある企業、具体的な内容は？
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TOP3はサイバーエージェント、ディズニーリゾート運営のオリエンタルランド、ワークスアプリケーションズと様々な業界からランクイン。社員の帰属意識を高め、心身を健康にする取り組みが行なわれているようです。下記、社員・元社員の方から寄せられたクチコミをご紹介します。

＞＞株式会社サイバーエージェント
○福利厚生は良いです。全体的に安定してますし、住居手当もしっかり出るのはIT系では珍しいのではないでしょうか。それ以外の社員特別インセンティブなども充実しております。特にマッサージは無料で受けられるのでよく利用してました。― 20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
○2駅以内に住むと家賃補助が毎月3万円支給されるため、新卒で入社した社員の多くが渋谷から2駅以内に住んでいる。その他月に数回食事の補助が出たり、軽食食べ放題等がある。また定期的に社員旅行もあり、福利厚生は充実していると言えると思う。― 20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
○隔週でコールドプレスジュースのサービスがあったり、月1でピザのサービスがあったり、ユニークなサービスが多いです。食堂がないため、時々お弁当を格安で提供してくれるサービスもあります。また、月に一度、部署の方々との交流会でお食事会もあります。― 30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系


＞＞株式会社オリエンタルランド
○近くのショップや飲食店が割引になるのはとても助かる。仲間とご飯へ行けるようになるので、仕事場で出来なかったような話ができ、共感や意見の言い合いができる。またバイトでも有給が確実に使えるのはとてもいい。 ― 20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
○パークチケットを割安で購入する事は出来ます。その他にも福利厚生施設など様々な制度は積極的に利用する事が出来ます。団体数が多いのでさすがに色々と揃っているように感じます。アルバイト従業員とは大きな差があるので、モチベーションアップにも繋がるかもしれません。 ― 30代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
○キャスト（従業員）の特典として、一定期間勤務すると、年に数回キャスト専用のパスポートを支給される。このパスポートを使用することにより、さらに業務の改善点を見つけるきっかけにもなるし、自分のスキルアップにつながるので、非常に良いと思う。 ― 30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系


＞＞株式会社ワークスアプリケーションズ
○フリードリンクや休憩場所があり、充実している。会議室も自由に使える。― 20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系
○サークルや健康を意識した交流は種々ありました。会社全体で体育祭のような催しもの、ヨガやマラソン、フットサルやテニス、ダンス等年中あります。― 30代 / 女性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
○マッサージや、ドリンクベンダーなどがある。また必要な設備は準備してもらえる。― 30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
○産休、育休から復帰する際のボーナスがある。時短勤務制度も多くの人が利用している。― 30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア



【 調査概要 】
■調査方法：インターネットによるアンケート
■調査対象：『カイシャの評判』掲載企業のうち、クチコミ件数300件以上、アンケート回答者数30名以上の企業（2016年7月20日時点）
※ランキングの付け方：カイシャの評判アンケート内の「ユニークな社内制制度やシステム、福利厚生がありますか？」という設問に「はい」と回答した人の割合をポイント化し、ランキングを作成。


▼就職・転職に活かせる企業クチコミサイト
『カイシャの評判』　https://en-hyouban.com/

その企業で働く社員や元社員の方から、会社に関する正確かつ質の高い情報を収集。会員登録やクチコミ入力を行なわなくても、すべての企業のクチコミを「読みたいとき」に「納得いくまで」閲覧可能です。また企業ごとに独自指標でスコア化したレーダーチャートを表示するなど、比較検討しやすいことも特徴の1つ。ミスマッチのない就職・転職を支援しています。

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TEL：03-3342-4506 FAX：03-3342-4507
MAIL：en-press@en-japan.com

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