有給をとりにくい理由、最も多いのは「職場の雰囲気」

　BIGLOBEの調査によると、有給休暇を取りにくい理由として最も多かったのが「職場に休める雰囲気がない」だったという（ITmedia）。

　調査対象はスマホを所有する全国の20代～50代の社会人男女1,000名。「あなたが有給休暇を取得できない（しない・しづらい）理由は何ですか？」という設問に対し、33.6％が「職場に休める空気がないから」と回答したとのこと。これは続く「自分が休むと同僚が多く働くことになるから」（22.9％）や「上司・同僚が有給休暇を取らないから」（22.3％）と比べ大幅に高い割合となっている。

　また、年代別の回答を見ると、特に20代では「上司・同僚が有給休暇を取らないから」の回答が他世代と比べて非常に多くなっている。逆に役職別に見ると、管理職は「業務対応が発生するかもしれないから」という理由がもっとも多くなっている。いっぽうで他人の有給休暇取得に対しては「有給休暇を取れるならどんどん取ったほうがいい」「自分も有給休暇を取りたい」「特に感じるところはない」といった回答が多く、否定的な回答は10％以下となっている。ただ、「繁忙期に堂々と休む」ことについては管理職の34.9％、一般職の21.7％が「イライラする」と回答している。

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